技術招聘人員

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我們昕力資訊是一家規模超過600人的B2B跨國軟體設計與開發公司，主要提供企業軟體建置與顧問服務，專精於AI智能客服機器人、Fintech與數位銀行、行動壽險、行動App應用、大數據等系統解決方案，並擁有多項自有產品，經營據點跨足台北、新竹、台中、台南、高雄、新加坡及越南。在現在這個數位轉型的大時代中，為了提供更專業的服務及產品，我們需要優秀的夥伴加入。

【招募專員的工作內容會包含什麼？】

1. 確定招聘需求:與HRBP和BU主管溝通，了解海內外招聘需求並制定招聘計劃。

2. 職位宣傳:根據職位描述和招聘計劃，設計職位宣傳內容並於適合的招募管道發佈。

3. 人員招募: 依據職缺條件進行履歷撈選、邀約、面談、提供聘用條件建議與offer洽談。

4. 招募成效分析:定期提供招募數據和成效分析，並與團隊討論招募策略和流程優化。

5. 團隊內部協作:因應團隊需求，適時支援人力資源相關專案或任臨時職務代理人。

【我們期望您擁有的特質】

- 人際溝通能力：能與不同工作職務和不同特質的人相處融洽、與團隊合作無間。

- 高度團隊意識：願意以團隊目標為優先，同時也尊重團隊夥伴不同的意見 。

- 自主學習能力：積極主動學習工作上所需技能及獨立作業。

- 主動解決問題：願意正視問題，且主動思考與邏輯性地分析解決問題。

- 熱心協助熱忱：擁有服務的熱忱，為夥伴解決工作上的困難。

【我們希望您具備的技能／條件】

1. 具有獨立面試經驗

2. 具有104企業後台操作實務經驗

3. 熟悉Word, Excel, PTT操作與報表產出

4. 對執行招募相關例行作業(如發送邀請、測驗連結、介紹公司等)具有耐心

【加分技能】

1. 有1年以上完整招募流程實務，或軟體業獵頭經驗者尤佳。

2. 擁有相關科系學歷佳 [商管、人資、行銷、心理等科系]。

3. 具備流暢英語溝通及書寫佳。

【注意事項】

如果團隊覺得有機會合作，想跟您更深入的交流，我們將會儘速與您聯繫

若不符合的面試者，將不另行通知，謝謝！