饗賓集團-單點營運部(開飯川食堂/饗泰多/真珠)擴大徵才-儲備店長

工作內容：

歡迎認真、用心、有熱忱、有能力，勇敢接受挑戰的您，加入饗賓!!!
一起努力提升餐飲人素養，改善餐飲業，讓生活因為饗賓更美好。

【工作內容】
1.店務管理、現場服務管理
2.店舖人事管理
3.盤點及訂貨作業管理
4.執行員工教育訓練
5.現場客訴事件處理

【全台門市】(視人力需求安排工作地點)
【開飯川食堂】川菜主題餐廳：http://www.kaifun.com.tw/
【饗泰多】泰式主題餐廳：http://www.siammore.com.tw/
【真珠 台灣佳味】: http://www.jinzhu.com.tw/

【饗賓集團擴大發展】單點營運部-儲備店長
發展升遷制度佳，挑戰百萬年薪不是夢

從您到職開始的培訓課程，饗賓都規劃好了!

【店鋪基礎訓練課程】新人初來乍到，小老師帶您認識公司制度、環境、規範，讓人好安心。
【核心課程】讓您更了解饗賓過去、現在與未來！
【饗賓e學院】線上的學習系統與資料庫，為您解除工作時遇到的疑難雜症。
【專業課程】無論您想要成為特級廚師或服務菁英，都有專業課程為您安排培訓。
【管理課程】要成為好的管理者，所需要知道的大道理跟小撇步，通通教給您。



• 【完善升遷機會】

饗賓展店速度快、升遷管道暢通，一年有兩次的晉升/調薪提報機會。

區經理
內部講師訓練、精實管理訓練、公關危機管理、商圈經營管理、門市經營管理
店經理
進階訓練與督導、採購與成本管理、勞動法令實務運用
儲備店長
店務管理、現場服務管理、店舖人事管理、盤點及訂貨作業管理、執行員工教育訓練
現場客訴事件處理



• 福利制度

【保險】勞健、健保、團保、勞退金提撥通通有。
【休假制度】月休8-9天，國定假日依發生月份，另外給假。
特休、婚假、產(檢)假、陪產假…等。
【獎金】年終獎金、績效獎金、介紹獎金、三節及生日禮券，領
到笑咪咪。
【津貼】結婚禮金1萬元、生育禮金2~5萬元、進修補助、急難救助、用
餐折扣。饗賓當您的後盾!!!!
【職涯發展】品牌多元化，重視人才發展，年度晉升考核(一年兩次，依績
效表現提報)。
【休閒活動】國內外同仁旅遊、同仁部門聚餐。跟著饗賓玩全世界。
【其他】提供免費制服及制服清洗、免費提供午/晚餐、免費年度健康檢
查。

*******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******

Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/

薪資待遇：

月薪 55,000元以上


休假制度：

依公司規定

上班日期：

一個月內

上班時段：

10:00~22:00、白天班、晚班

工作性質：

全職

工作地點：

台北市信義區全台各門市(視人力需求安排工作地點)

職務類別：

飯店主管、連鎖店管理人員、儲備幹部


需求人數：

10人

管理人數：

9人

出差說明：

不需出差

外派說明：

不需外派

徵才特色

＃500大服務業

工作條件

學歷要求：

高中以上

科系要求：

不拘


工作經驗：

5 年以上

身份類別：

一般求職者、應屆畢業生、二度就業、原住民、研發替代役

法定保障

勞保、健保、新制退休金提撥、陪產假

企業福利

注意：各職缺福利項目可能有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準。

保險福利：

團保、職災保險

獎金制度：

三節禮金、禮券、生日禮金、年終獎金、員工分紅配股

輔助津貼：

手機配發或補助、婚喪喜慶津貼、生育津貼、伙食津貼

休閒娛樂：

國內員工旅遊、尾牙/不定期餐敘

其他福利：

員工健康檢查、教育訓練、進修

更多福利：

【正職同仁】
1、保險：勞/健保、團保、勞退金提撥。
2、休假：年休116天(採排休制，每28天休8天，當月有國定假日另給假)，另有特休、婚假、生理假、產假、產檢假、陪產假、家庭照顧假..等。
3、獎金：全勤獎金、年終獎金(依營運狀況及個人績效發放)
4、職工福利：部門聚餐、年度國內外同仁旅遊、同仁消費折扣、同仁禮券(年節及生日)、提供同仁制服及清洗服務、免費供午晚膳(配合各店同仁用膳時間)、婚喪喜慶禮金、急難救助、生育禮金等、定期免費健康檢查。
5、在職訓練與升遷：新進同仁訓練、專業職能及管理職能訓練、食品衛生安全及勞工安全訓練、年度晉升考核(一年兩次，依績效表現提報)。

【兼職同仁】
1、工作滿500小時可由主管提報調薪
2、工作每滿500小時可獲同仁禮券1000元
3、出勤日如遇國定假日則加發1倍薪資
4、依排班時數比例，給予特休年假

其他條件

1、開朗.貼心.親切.熱忱.負責任2、餐飲管理經驗3年以上