零售部經理

【專業能力/產業歷練】
1. 具備直接相關經驗（運動用品/品牌服飾/精品服飾任一），零售主管或品牌經理的經驗5年以上
2. 具批發/零售經驗熟悉運動盤銷售、服飾零售門店管理或是精品零售(任一)經驗者佳
3. 良好客戶應對技能，包括：溝通表達、商業談判、需求聆聽、諮詢解答...等

工作經驗:5年以上

學歷要求:專科、大學、碩士

工作技能:

業務或通路開發
業績目標分配與績效達成
客戶情報蒐集

具備駕照: 輕型機車、普通小型車

【人格特質/職涯發展】
1. 具挑戰心，正向積極面對業務銷售壓力
2. EQ情商高，時時化被動為主動，化危機為轉機
3. 本身熱愛運動者（不侷限運動類別）

其他條件:

1. 具部門、跨部門、團隊溝通協調能力。
2. 具高度抗壓性、能獨立作業者。

• 環境類：舒適明亮的工作環境、員工休息區(全自動咖啡機、微波爐、飲水機)
• 請休假：比照勞基法之特別休假制度
• 保險類：勞保、健保、勞退
• 福利類：生日禮金、三節禮品(金)、年度員工健檢、尾牙或春酒、婚喪補助
• 其他類：員購優惠