Loading ...

工作内容

工作內容
更新日期:2023-09-25

1.規劃與推動公司職能發展模型
2.公司年度訓練規畫與預算編列
3.跨部門訓練排程溝通安排與執行
4.政府訓練相關補助經費申請
5.活動會議主持,公告與結案報告製作及請款
6.依主管交辦事項滾動式調整

薪資待遇
面議(薪資達四萬以上)

支薪方式
匯款

上班地點
台北市中山區建國北路二段145號17樓 地圖

#捷運行天宮站走路7分鐘

上班時段
日班 / 08:30-17:30

休假制度
週休二日

職務類別
人力資源人員 、教育訓練人員 、人力資源主管

職缺條件

工作性質
全職

是否出差
不需出差/外派

管理責任
管理4人以下

可上班日
一個月內

工作經驗
6年以上

學歷要求
大學

科系限制
人力資源相關,、企業管理相關,、其他經社心理相關

語文條件
不拘

擅長工具
Word、PowerPoint、Excel、Outlook

工作技能
各式影片剪接後製作業

其他條件
1.主動,勇於承擔責任,願意傾聽他人需求,樂於協助他人
2.熟悉政府訓練補助款申請案(企業人力資源提升計畫(大人提),小型企業人力提升計畫(小人提),TTQS,國家人才發展獎項申請)
3.能擔任部分課程之內部講師
4.熟悉EXCEL操作(含樞紐分析)、問卷設計及分析、簡報(PPT)製作,基本影片剪輯

需求人數
1人

公司制度

法定項目

勞保

健保

員工陪產假

育嬰假

生理假

特別休假

員工體檢

勞退提撥金

職災保險

員工福利

福利說明

員工餐優惠(門市同仁上班日)、年度定期體檢、生日餐券、尾牙活動
Loading ...
Loading ...

最后期限: 20-12-2024

点击免费申请候选人

申请

Loading ...

相同的工作

Loading ...
Loading ...