全支付- 數位行銷企劃

全支付電子支付股份有限公司

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Giorno di aggiornamento: 05-11-2024

Località: Taipei City

Categoria: Marketing / PR Pianificazione / Progetti

Industria:

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Contenuto del lavoro

工作內容

1. 實施管理執行專案合作,協調多種專案活動,掌控專案時程與進度
2. 自媒體資源規劃&執行
3. 負責線上品牌通路,依屬性、需求及特性,制定相應活動/溝通/媒體/素材內容策略,提供建議與推廣合適及價值的行銷企劃
4. 長期與代理商合作、或網紅合作、擔任溝通橋樑,根據不同廣宣目標,進行行銷合作(包含外部單位洽談需求、內部策略提案、後續細心執行優化)
5. 整理數據分析報告和成效報告,對品牌的行銷效果進行評估和優化
6. 擅於數據分析及掌握社交媒體行銷趨勢 / 洞察網紅生態
7. 產業競品數位投放分析

條件要求

1. 具數位新媒體行銷、廣告 / 媒體產業代理商、網紅行銷領域相關 3~4 年以上的經驗
2. 數位廣告媒體渠道深度經營:例如 Google、Facebook、Dcard…等,擅長 CPC、CPA、CPL、CPM 廣告等操作。
3. 熟悉第三方 GA & Firebase相關App數據追蹤、統整、觀測與分析
4. 主動嘗試新媒體渠道的開發與拓展,提升新戶數
5. 熟悉KOL、KOC合作,可跳脫框架思考創意合作模式
6. 依據不同廣宣目標,與合作單位(代理商/網紅/媒體等)給予相應執行的廣告投放建議
7. 數位活動/廣告成效追蹤與投放策略優化、效益分析、建立及統整數據庫,並協助觀測全公司各項行銷活動(含縣上線下)之廣告投放趨勢並即時反饋
8. 撰寫數位媒體/線上專案企劃提案

加分條件

《加分條件》
 具代理商數位廣告操作經驗佳(2年以上)。
 有電商/行動支付/品牌數位行銷經驗。
 本身是創作者 / 自媒體經營者,了解網紅運營方式和市場生態。

《其他條件要求》
 能夠分享過去經驗證明自己有很強的學習能力。
 對電子支付產業充滿熱情,渴望在一間快速成長的新創發展。
 具高度團隊合作精神。
 個性積極樂觀、EQ高、很強的學習能力,善於溝通及協調,有效運用內外部資源,靈活處理及解決問題。
 有強烈的驅動自己成長動能,展現強烈的執行力,渴望為長期目標發揮影響力。
 一個自我啟發者,能夠在未知的環境中發掘新知識,找到正確方向不斷提昇自己。
 一個自我領導者,可以在快速變化的環境中獨立工作,並且可以與多個緊密團隊合作。
 良好的時間管理能力,能夠同時執行多項任務,並確立優先順序,有需要時能迅速調整。
 優秀的跨部門溝通及團隊合作能力,邏輯能力強,可清楚表達想法及策略
 敢於跳出舒適圈進行跨領域的學習,不怕面對失敗和能夠快速調整自己。
 樂意跟上產業快速變化的節奏,願意接受挑戰和公司一起成長。

員工福利

法定項目

哺乳室、週休二日、家庭照顧假、勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、育嬰留停、女性生理假、勞退、產檢假、就業保險、防疫照顧假、員工體檢、職災保險、婚假

其他福利

  • 年終獎金/三節獎金/生日假
具競爭力水準的各種獎金制度,另外每年額外再提供生日假一天。
  • 彈性的上下班時間
提供每天30分鐘的彈性上下班時間,額外每個月再享有60分鐘遲到不扣薪的額度。
工作環境
開放且明亮的工作空間以及舒適的沙發休息區,窗景吧台與獨立工作區適合夥伴們輕鬆交流或享受一個人的寧靜。
  • 員工餐廳以及下午茶
每日中午提供多樣化的團膳選擇及伙食津貼,辦公區內另外提供免費的各種零食,讓你每天都有吃不完的零食與飲料。
  • 團隊保險
員工免費團體保險以及每年一次的健康檢查補助,讓我們為您的健康把關。
  • 團隊活動與員工旅遊
節慶派對、員工慶生、尾牙、員工大會、各種 Teambuilding 活動…等等團隊活動,我們重視每個相聚的機會!
健身房
提供各類運動課程、享受五星級的淋浴間以及無限次的GYM,和夥伴一起練出人魚線和六塊肌!
學習資源
不定期地舉辦講師內訓並邀請業界名人或高手進行經驗談分享。鼓勵各部門舉辦讀書會、不定期舉辦不同主題的工作坊等等。

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)

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Scadenza: 20-12-2024

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