人力資源管理師(組織管理)

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Giorno di aggiornamento: 05-11-2024

Località: Hsinchu City

Categoria: Risorse umane Ristorante / Hotel / Turismo Pianificazione / Progetti Prodotti alimentari e bevande Medici / Infermiere

Industria:

Stipendio: 月薪40,000元

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Contenuto del lavoro

工作內容

1. 負責公司組織、績效管理、人員晉派等策略規劃

2. 管理公司日常組織運作暨相關系統平台維護

3. 透過組織檢視與分析，提出組織運作改善建議

4. 檢視與執行人才發展策略，並推動相關人才專案

條件要求

1.Welcome talents with different background

2. Good English proficiency

3.Strong communication ,presentation, and coordination skills

4.Team player with inter-personal skills

5.Quick responsive, and results-driven

遠端型態

部分遠端面試

面試關卡可遠端進行，最多安排一次Onsite。

部分遠端工作

由用人主管視職務性質安排混合辦公型態，最多兩天遠端辦公。

員工福利

  • 薪資與假勤
#具市場競爭力的薪資水準
#多元獎勵措施：員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等
#完善休假制度：提供訂婚假、陪產假、生理假、家庭照顧假等
  • 健康與保險
#專業醫護及維力中心資源，妥善照護員工身心狀況
#優於勞基法的保險制度，提供勞健團保、醫療/意外險等
  • 福利與補助
#舒適完善交通方案：交通車及員工專屬汽/機車停車場
#多元實用餐飲方案：員工餐廳及用餐補助、設有便利商店及輕食咖啡區等
#身心平衡休閒方案：完善設備活力館、多元社團活動等
#豐富多樣福委資源：結婚/生育/住院/喪葬補助、三節禮金、自助式福利點數制度、旅遊補助及康樂活動、特約商店折扣、藝文活動、家庭日親子活動等
  • 學習與發展
#職能導向的學習發展體系
#友達大學的實體及線上課程
#結合個人發展計劃(IDP)，激發員工潛能、打造優質人才
  • 達擎人限定
開放式辦公環境，掌握自我工作節奏
全自動咖啡機台，享受優質咖啡時光
達擎人專屬徽章，增添對外專業識別
不受打擾黃金周，保持工作生活平衡
公司罩治裝基金，打造國際商務形象

薪資範圍

面議（經常性薪資達4萬元）

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Scadenza: 20-12-2024

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