人資主管(HR Manager/Director)

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Giorno di aggiornamento: 05-11-2024

Località: Neihu District Taipei City

Categoria: Risorse umane

Industria:

Posizione: Mid-Senior level

Tipo di lavoro: Full-time

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Contenuto del lavoro

工作內容

負責公司人力資源管理相關工作，包含控制各部門人力成本，統籌行政與人力資源，包含選、用、育、留之執行、職位評價、人力盤點、績效評估、獎懲辦法、教育訓練、薪資管理之計劃與執行等。
落實主管交辦經營策略方針、強化員工向心力，建立和維護公司與員工之間的良好關係，提供全面的人力資源咨詢和支持服務。
必要之各項管理制度、辦法及工作規則制定/更新。
監督和確保公司遵守相關法律法規和政策，減少公司的法律風險。
規劃具效能的行政流程與制度。
管理辦公室、總務行政、請購等作業與人員。
推動部門定期行政會議、擬定與執行年度計劃。
其他主管交辦之任務。

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