Niveau: Mid-Senior level

Type d’emploi: Full-time

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le contenu du travail

【Working with Product Team】

Autopass 的開發組織將以不同目標的 Feature Team 運作。產品經理將與所屬的 Feature Team 成員合作,包括 Feature Team Lead、工程師和設計師。這個職缺,你將會接觸到 Autopass 產品線的完整流程,包括 APP、Web 和 OMO 使用者流程的企劃。

【工作內容】

在產品團隊,我們將致力於整合所有行車服務 FinTech 金融供應鏈,以協助在地的行車服務供應商進行技術升級、整合車牌辨識與現場硬體設備升級,支援多種金融技術解決方案,並提供企業平台以導入各式車主服務支付,建立強大的行車合作夥伴生態系統。

在 Autopass 做產品,會有三大難得的開發挑戰:

  • 打造優質的車主行車體驗

我們在設計終端車主流程時,需要與不同的據點現場系統整合。在擴展市場的過程中,我們會面臨不同支付流程的限制。如何發揮創造力,從異中求同,整合成一套車主易於理解且容易上手的智慧行車服務,是產品團隊在設計 UX 上的一大挑戰。

  • 建構行車場景授權系統

Autopass 的願景不僅是為車麻吉 APP 用戶提供服務,更進一步發展將這些場景服務整合成授權 API,幫助其他平台夥伴更輕鬆地導入這些功能,為更多車主創造價值。因此,在後端設計上,建構一套優秀的 B2B 系統,整合和應用「場景業者」和「通路平台」等角色,是產品團隊的挑戰之一。

  • 營運流程優化

截至 2023 年初,Autopass 已支援全台 900 家加油站、600 家停車場及 16 縣市的路邊停車。隨著業務規模的擴大,所需支撐日常營運的費用也會提高。因此,Autopass 的營運也必須透過產品開發,進行體質上的優化,例如導入自動化流程或提供新的解決方案,幫助團隊更有效率地經營。

我們期望你能 優化 2C 用戶體驗 ,並且需 具備較強 UX 分析能力與用戶研究能力 !

如果本身是車麻吉APP用戶或開車族就太好了:)

若你身懷絕技,想解決這些開發難題,Autopass 絕對是能讓你一展長才的好環境!

【Report Line】

產品長 Chief Product Officer

【職務需求】

**必要條件**

  • 需具備 2 年以上工作經驗
  • 具備終端用戶 UX 流程規劃經驗
  • 具備 2-4 年產品企劃及專案管理的實務經驗
  • 掌握產品和服務背後的商業模式,設計並實施滿足商業應用需求的產品解決方案,並利用數據分析評估並優化產品效益,且必須具備強大的溝通技巧以確保策略的有效執行。
  • 能夠獨立依據專案目標產出 BRD ,包含專案執行目的、時程、效益預測與評估指標。
  • 獨立產出敘述邏輯清晰的 PRD,內容包含但不限於開發目的描述、User Story、功能需求描述、功能流程圖、API 串接開發需求定義。
  • 能夠做好時程管理時程,能夠最小化不可控風險,讓原預估時程如期上線。

**加分條件**

  • 資管 / 資工相關學歷或工程師相關背景
  • 負責過 IOT 整合服務
  • 金流串接經驗
  • 有車聯網相關產業經歷

【薪資福利】

新台幣600,000 ~ 900,000 TWD / 年

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Date limite: 20-12-2024

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